Slawi – Menyongsong tahun baru 2025, Kepala Tata Usaha (TU) MAN 1 Tegal, Hj. Hanifah, memulai langkah dengan menggelar kegiatan pembinaan pegawai di ruang SBSN, Senin (30/12). Kegiatan ini dihadiri oleh seluruh staf pegawai madrasah dan bertujuan untuk memperkuat sinergi serta meningkatkan kinerja dalam mendukung visi dan misi madrasah.
Dalam arahannya, Hj. Hanifah menegaskan pentingnya komitmen dan disiplin dalam setiap tugas. “Di tahun yang baru, kita harus lebih solid dan bersemangat untuk memberikan pelayanan terbaik bagi siswa, guru, dan masyarakat. Setiap pegawai memiliki peran penting dalam menciptakan lingkungan madrasah yang kondusif,” ujar Hanifah dengan penuh semangat.
Kegiatan ini juga menjadi ajang evaluasi kinerja tahun sebelumnya. Hj. Hanifah memberikan apresiasi atas berbagai capaian yang telah diraih, namun ia juga mengingatkan bahwa masih ada beberapa hal yang perlu diperbaiki. “Kita harus belajar dari pengalaman tahun lalu. Mari jadikan tahun ini sebagai momentum untuk berbenah dan meningkatkan kualitas kerja,” imbuhnya.
Tidak hanya itu, Kepala TU juga memaparkan program kerja yang akan menjadi prioritas di tahun 2025. Di antaranya adalah digitalisasi administrasi, peningkatan kompetensi pegawai melalui pelatihan, dan penguatan koordinasi antarbagian. Langkah-langkah ini dirancang untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas di lingkungan madrasah.
Kegiatan pembinaan ini disambut antusias oleh seluruh pegawai. Salah satu staf administrasi, Hajar Munandar, mengungkapkan bahwa pembinaan semacam ini sangat bermanfaat. “Dengan adanya pembinaan seperti ini, kami jadi lebih termotivasi dan memahami arah kebijakan yang ingin dicapai oleh madrasah,” katanya.
Acara semakin menarik dengan adanya sesi tanya jawab. Para pegawai diberikan kesempatan untuk menyampaikan masukan dan pertanyaan terkait program kerja yang telah dipaparkan. Hj. Hanifah menegaskan bahwa setiap masukan akan dipertimbangkan untuk penyempurnaan pelaksanaan program ke depan.
Pembinaan ini juga menggambarkan komitmen MAN 1 Tegal untuk terus berinovasi dalam menciptakan lingkungan kerja yang harmonis dan produktif. Langkah ini diharapkan dapat menjadi landasan untuk mewujudkan madrasah yang unggul dan berdaya saing di tingkat nasional.
Dengan semangat baru dan sinergi yang kuat, MAN 1 Tegal optimistis dapat memberikan kontribusi nyata bagi dunia pendidikan. Madrasah ini berkomitmen mencetak generasi yang berakhlak mulia, berprestasi, dan siap menghadapi tantangan global.
