Slawi – Madrasah Aliyah Negeri (MAN) 1 Tegal menyelenggarakan kegiatan Pembinaan Aparatur Sipil Negara (ASN) pada Sabtu (28/6) bertempat di Ruang PKKM. Kegiatan ini diikuti oleh 25 ASN baru, terdiri dari 6 Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) dan 19 Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) formasi tahun 2024.
Kegiatan pembinaan ini bertujuan untuk menanamkan budaya kerja yang berintegritas, profesional, dan berorientasi pada pelayanan publik yang berkualitas. Acara dibuka langsung oleh Plt. Kepala MAN 1 Tegal, H. Kasturi, yang dalam sambutannya menekankan pentingnya peran ASN sebagai garda terdepan dalam menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan disiplin.
“ASN bukan sekadar status, tetapi merupakan tanggung jawab moral dan sosial yang melekat dalam setiap tindakan. Budaya kerja yang kuat, etos kerja yang tinggi, dan profesionalisme adalah bekal utama dalam mendidik generasi penerus bangsa,” ungkap H. Kasturi.
Dalam kegiatan tersebut, para ASN baru mendapatkan pembinaan yang meliputi materi tentang kode etik ASN, sistem kerja birokrasi modern, manajemen waktu, pelayanan publik, serta penguatan karakter dan integritas.
Kepala Tata Usaha MAN 1 Tegal, Hj. Hanifah, menyampaikan bahwa kegiatan ini merupakan bagian dari strategi madrasah dalam membangun kultur kerja yang adaptif terhadap tantangan zaman. Hal ini juga sejalan dengan visi MAN 1 Tegal untuk menjadi madrasah unggul, baik dalam pelayanan pendidikan maupun tata kelola kelembagaan.
“Melalui kegiatan ini, kami berharap para ASN baru dapat segera beradaptasi dengan kultur kerja madrasah, memperkuat sinergi antarpegawai, serta menunjukkan kinerja profesional dalam menjalankan tugas sebagai abdi negara,” jelas Hanifah.
Kegiatan berlangsung dengan antusias dan diharapkan dapat menjadi bekal awal yang kuat bagi para ASN baru dalam mengemban amanah di lingkungan MAN 1 Tegal. (Nuris)
